CDI / Responsable Pôle Gestion locative (H/F)

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Pourquoi recrutons-nous ?


En presque 20 ans, Lodgis est devenue LA référence incontournable de la location d'appartements meublés à Paris. Sa raison d’être ? Être ce partenaire de confiance qui sécurise et simplifie l‘immobilier en proposant un service expert, agile et accessible aux personnes d‘ici et d‘ailleurs...
Pour participer à cette belle aventure et nous aider dans ce challenge quotidien ambitieux, nous recherchons un Responsable Pôle Gestion Locative H/F en CDI pour manager l’équipe de Gestion Locative de Lodgis (poste basé dans le 2ème arrondissement de Paris).


Missions


  • Accompagner une équipe de 17 collaborateurs, Conseillers Propriétaires et Chargés de Gestion 
  • Contribuer à la mise en place des conditions et outils favorisant
    • la montée en compétence et l’épanouissement de l’équipe
    • le développement du parc de logements et son taux de remplissage
    • la qualité des conseils donnés et services rendus aux propriétaires
  • Contribuer à l’adaptation de nos offres de service aux attentes des propriétaires

Profil


  • Vous avez impérativement une expérience en gestion locative (une expérience dans la gestion de location meublée serait un plus)
  • Issu idéalement d’une formation commerciale
  • Animateur(trice) d’équipe (+ de 10 personnes) expérimenté(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines
  • Vous avez la volonté d’accompagner vos équipes vers l’autonomie et la responsabilité
  • Vous êtes organisé(e), pragmatique et orienté(e) résultat
  • Vous êtes doté(e) d’un sens aiguisé du service clients
  • Vous savez aller dans le détail et prendre de la hauteur pour être force de proposition
  • Vous maîtrisez l’anglais

Pourquoi nous rejoindre ?


  • Intégrer une entreprise innovante et reconnue pour son professionnalisme
  • De vraies responsabilités et un environnement apprenant
  • Un travail d'équipe réunissant des expertises variées
  • Des locaux sympathiques et centraux (Paris 75002)

Nos salariés parlent de nous : voir leurs témoignages


Conditions


  • Statut Cadre
  • CDI 39H/Hebdomadaire
  • Salaire fixe 45-60 K€ bruts (selon profil) + intéressement (4000€ bruts en 2017)
  • Mutuelle d'entreprise + TR + 50% transport

Comment nous rejoindre ?


Pour postuler à cette offre, envoyez-nous par mail votre CV et une lettre de motivation (au format pdf) illustrant vos compétences et savoirs-être.